近日，興泰資管召開2024年度工作務虛會，學習貫徹中央金融工作會議精神，搶抓合肥科創金改試驗區建設機遇，分析研判當前公司發展面臨的形勢和問題，研究謀劃2024年目標任務和思路舉措。興泰資管領導班子成員、各部門負責人及部分員工代表參加會議。

會議各部門就“特殊資產處置”“服務區域實體經濟”“擔保保障體系建設”“防范化解區域金融風險”“激發改革內生動力”等主題，結合工作實際暢所欲言，進一步集思廣益、理清思路、增進合力，為明年各項工作打好堅實基礎。會議充分肯定了過去的一年興泰資管公司所取得的成績，客觀分析了公司發展中存在的短板和不足。

興泰資管黨支部書記、董事長段寧戎在總結講話中指出，要立足功能定位，聚焦主業主責、踔厲奮發、篤行不怠，謀劃做好明年工作要切實把握好以下幾方面工作：一是堅持“黨建引領”，不斷推動黨建與經營深度融合，堅持“四下基層”開展調研，以高質量黨建引領推動企業高質量發展。二是要有“底線思維”，強化危機意識，必須積極主動、未雨綢繆、修煉內功，不斷增強專業本領，下好先手棋，打好主動仗。三是要有“破局思維”，保持創新意識，探尋特殊資產市場化經營突破口，拓展業務邊界，形成擔保保障體系與特殊資產業務的聯動機制，打造全場景不良資產業務管理模式。四是要“堅守實體”，持續發揮地方金融在支持小微企業、科技創新等方面的積極作用，高效運作“續貸過橋”資金，提升資金使用效率，增強精準獲客能力，在現有政策環境下持續穩健運行。五是要有“大局意識”，必須牢固樹立一盤棋的大局觀,加強多方團結協作，深入挖掘銀擔合作潛力，建立聯動機制，加強信息溝通。

下一步，興泰資管將積極貫徹本次會議精神，時刻保持“跳起來摘桃子”的拼勁干勁，沉著應對風險挑戰，全力推進公司高質量發展，助推合肥“科技—產業—金融”良性循環。（興泰資管 陳樹佳）